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五粮液:初心如磐 聚力创新 搭建资本市场沟通桥梁

来源:中国上市公司协会      发布时间:2025-07-08     字体大小 [ ]         【打印本页】

近年来,投资者关系管理的内容及方式日趋丰富,良好实践不断涌现,越来越多的上市公司关注、重视投资者关系管理工作,并希望借鉴良好实践进一步提升投资者关系管理工作能力与水平。为此,中国上市公司协会依托投资者关系管理专业委员会开展上市公司投资者关系管理最佳实践创建工作,面向全体上市公司征集投资者关系管理实践案例,经选编汇总形成一批投资者关系管理最佳实践案例。

这些案例覆盖沪、深、北三大交易所不同板块,涵盖制造业、建筑业、批发零售业、金融业等多个行业领域,充分展现了各行业和企业在投资者关系管理中的特色经验与创新实践。

自本日起,将通过协会官网、微信公众号陆续发布最佳实践案例,旨在为上市公司提供可借鉴、可推广的实践范本,助力推动上市公司共同提升投资者关系管理水平,携手构建良好的资本市场生态。

一、引领企业透明度建设,保护股东合法权益

(一)依法合规筹备召开股东大会、董事会,严格履行信息披露义务。2024年6月,公司召开“2023年度股东大会”,共计1000余名投资者报名参会,在报名人数远超公司预期以及会议场所容量的情况下,公司快速反应,果断将会议地点变更至容纳人数更多的场地,最大程度满足投资者与公司面对面互动交流,积极维护股东合法权益。会上,共审议议案15项,公司还精心为股东准备“欢迎回家”主题视频,介绍公司生产经营、战略规划、重大工程项目等,进一步增进股东对公司了解。

2023年7月1日-2024年6月30日(以下简称“评价期内”),公司召开董事会会议13次,审议议案47项,确保公司三会依法合规履行职责,及时披露公司生产经营中的重大事项,让投资者了解公司相关情况,为投资决策提供参考,确保信息披露工作真实、准确、完整。公司已连续十年(2014-2023年)荣获深圳证券交易所年度上市公司信息披露考核最高评级A级。

(二)披露英文版ESG报告及所有定期报告,进一步提高信息披露国际化水平。2019年度以来,公司连续5年编制并披露了英文版的年度报告、ESG报告,系白酒行业首家同时披露英文版年度报告和ESG报告的上市公司。为进一步提升信息披露国际化水平,满足境外投资者对信息的需求,增强境外投资者对公司发展的信心,公司于2024年开始,还增加了对于一季度报告、半年度报告及三季度报告的英文版披露。

二、持续创造高分红回馈,践行公司“为投资者创造良好回报”核心理念

(一)持续提升现金分红,与股东共享发展成果。公司2023年度现金分红总额为181.27亿元,创上市以来新高,分红比例为60%,较2022年提升近10个百分点,为高端白酒中提升幅度最高的公司;分红总额同比大幅增加近34亿元,增幅达23%。随后,公司推出《2024年度中期利润分配方案》,实现20年首次中期分红,分红总额100亿元,贯彻利润分配常态化。据统计,自1998年上市至今,公司累计实施23次现金分红共计约1041亿元,是上市以来募集资金总额的28倍;在深市白酒公司中,五粮液累计现金分红额排名第一。让股东分享公司发展成果,既是五粮液持续高质量发展的体现,更是坚定资本市场和投资者信心的基石。

(二)制定推出三年股东回报规划,进一步提振投资者信心。公司积极回应股东期盼,持续为投资者创造良好回报,于2024年10月推出《2024-2026年股东回报规划》,提出2024-2026年度分红比例不低于70%且不低于200亿元,分红比例在2023年度分红提升10个百分点的基础上,再承诺未来三年提升10个百分点,承诺的提升比例为已公布回报规划的白酒上市公司最高。

三、建立健全投关机制体制,多维搭建沟通交流平台

(一)优化完善“投资者关系管理机制体制”、“舆情管理响应机制”。公司不断优化投资者沟通反馈机制,组建战略、生产、销售等跨部门投资者关系管理工作小组,深度协同投关工作,在定期报告发布后,每季度主动前往北京、上海、广州、深圳等地,面对面与投资者交流,了解其需求及建议,形成《投资者关系管理工作专报》,及时反馈至管理层,为公司相关战略决策提供参考价值。

同时,公司进一步完善舆情管理响应机制,组建常态化、协同化的舆情应对小组,在日常舆论管理工作中,形成工作范式。一是在发布公司重要事项前,多维度研判公告后的舆情动向,准备完备统一的解释口径和应对方案。二是安排专员实时追踪炒股平台、媒体新闻等舆情信息,若有负面舆情,第一时间向相关部门、分管领导反映情况,快速启动应急预案,避免负面舆情持续发酵,提升舆情工作的针对性和高效性。

(二)以沟通为纽带,多维度与投资者交流。一是搭建“多元化”投资者沟通交流平台。组织召开股东大会、业绩说明会、投资策略会等会议,同时通过交易所互动交流平台、现场调研等方式,向投资者传递公司战略规划、生产营销等方面信息,积极维护公司资本市场形象。二是扩大“全球化”投资者沟通交流范围。自2019年度股东大会以来,公司持续创新以“现场会议同步直播”方式召开“年度股东大会”,是白酒行业及四川省内首家采用“直播”方式召开股东大会的公司,全球投资者均可通过视频全程观看,方便中小投资者全程参与。同时,2019年以来,五粮液连续6年创新采用视频电话会议或线上方式召开年度业绩说明会,获资本市场好评。三是形成“常态化”投资者沟通交流机制。公司常态化、多形式开展投资者沟通交流活动,评价期内,组织投资者沟通交流会、接待国内外投资者实地调研、参加券商策略会、投资者电话会议等共计55次,共计与2000余名投资者沟通交流,进一步增进投资者对公司了解。

四、建立资本市场信息机制,提升投关管理水平

(一)加强对白酒上市公司日常信息收集,定期编制资本市场及酒类上市公司信息日报。公司投资者关系部门每日整合白酒上市公司新闻资讯编写早间简讯;每日收盘后,统计前十家白酒上市公司市值情况表。定期分析股东名册分析、同时将不定期地对新的监管政策、市值管理方案进行专题研究,及时供公司管理层决策参考。

(二)及时汇总、分析酒类上市公司定期报告,建立定期报告信息共享机制。公司投资者关系部门在酒类上市公司披露季报后的2个交易日内,汇总19家白酒上市公司的主要指标,编制《白酒上市公司季度报告主要数据统计表》;同时在19家白酒上市公司披露半年度、年度报告后5个交易日内,对白酒主要上市公司包括但不限于经营业绩、股东情况、分红方案、酒类产量与库存量等指标进行分析,编制《白酒行业主要上市公司年度报告简要分析》,及时呈报公司管理层知悉。

五、探索实施资本运作,助推公司高质量发展

(一)实施大股东增持计划,为市场注入发展信心。为充分展示了大股东对公司未来持续稳定发展的信心和长期发展价值的认可,大股东五粮液集团于2023年12月至2024年6月期间,对公司实施大股东增持计划,合计增持340万股,增持金额约5亿元,为市场注入强心剂。

(二)提升分红金额和分红频率,承诺为投资者创造良好回报。公司于2024年推出《2024-2026年股东回报规划》,承诺未来3年分红比例不低于70%且不低于200亿元,并于2024年实施中期利润分配100亿元。分红总额兜底承诺和分红频率提升均显示出五粮液践行为投资者创造良好回报企业使命的坚定决心。

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