“上市公司董事长时代领航研修班”将于12月在北京大学正式开班。课程内容涵盖全球治理、国家战略、资本运作、合规管理、企业文化、科技创新和领导力等主题模块,邀请到各领域顶尖师资亲临授课。企业掌舵者们将在课堂上与顶级智库、政策制定者、战略家、企业家们促膝座谈,并深入超一线企业实地研学,以追求人类最高级思维之间的摩擦与碰撞,以探寻人类最高级商事之舟的航向与未来。
《政府、市场与法治建设》
吴志攀,北京大学法学院教授、博士生导师,北京大学亚太研究院院长、北京大学金融法研究中心主任,中国法学会副会长,兼任最高人民法院专家咨询员,曾任北京大学副校长、党委副书记、党委常委、常务副校长(正厅级)、法律总顾问、校务委员会常务副主任,曾于2004年走上中南海大讲堂。
Part 01:中国社会的市场信任问题
关于信任问题,归根结底是一个社会文化问题,而文化是经济发展的重要动因。在中国社会,我们比较缺乏横向的信任,两个不熟悉的社会成员之间,要建立起充分的信任,似乎很困难。相反我们有很好的纵向信任,我们相信政府,相信国企,相信中央。正是因为这种纵向的传统存在,使我们中国在几千年来就形成一个大一统的中央集权国家,并始终保持着这种国家的形态。
中国社会的信任,很重要的一个方面,就是要始终保持我们的政府、我们的这些大银行大机构的信用。资本市场的诚信建设,首先就是要求政府要保持诚信,要保持严格遵守市场的规范和法律的规范来办事。如果破坏了这种纵向信任,市场就很难稳定。只有纵向信任很巩固,人心才能收拾起来,市场才能好起来。
Part 02:从“机关事务管理”到“政府运行保障”
进入新时代,伴随着社会主要矛盾的变化,我国已经从需求端的物质匮乏阶段,发展到了多个领域物质供给出现过剩的阶段,这种经济社会发展阶段的变化为机关事务管理工作能够从“分散”走向“集中”提供了条件。而“能够”和“需要”是两个层面的问题,机关事务管理工作为何需要走向“集中统一”?因为在国家治理现代化的时代要求下,在全面从严治党的大背景下,机关事务管理工作重心发生了变化,即从过去的“保供给”转变为新时代的“发展和治理”。
政府要坚持实事求是的方针,立足于中国本土,深入中国基层的实际生活,从老百姓长期生活形成的常理中,提炼我们的政策和法律,这才符合“百姓日用即道”。我们还要从中国社会情理来分析问题和解释经济政策和法律,即“情理切害者,盖欲原其本情,广思慎罚故也。
Part 03:法治建设与市场活力
我们都知道,法无明文规定不为罪,法无溯及既往之效力,这是法治的基本原则——这不是教条,是千百年来人类社会智慧与经验的积累。特别在金融市场上,我觉得尊重这两条原则特别重要,或者说,这就是市场经济的法治基石。否则,市场还有自由吗?还有活力吗?市场要管、严管,但不能被管死了。
所以金融法也好,国际金融法也好,都必须把握一个平衡。既要保障金融市场交易安全,也要保护市场的活力。法律要控制风险,也要释放活力,这里面当然有政治,更有艺术。如果不顾法律的平衡性,只偏重一面的话,金融市场就会发生偏失。
吴志攀老师拟在“上市公司董事长时代领航研修班”担任导师,想要与吴志攀老师面对面深入交流,请点击阅读原文了解详情。
往期回顾