10月20日，中国上市公司协会监事会专业委员会“走进上市公司-东北证券”交流座谈成功举行。中国上市公司协会副会长兼秘书长何龙灿，中国证监会吉林监管局公司监管处处长蒋隐丽，中国上市公司协会监委会主任委员、福田汽车监事会主席邢洪金，副主任委员、五粮液监事会主席蒋文春，副主任委员、广发证券监事长张少华及来自13家上市公司的监事会主席（监事长）、董事会秘书、董办主任、监事办主任等人员共同出席交流活动并座谈。

何龙灿副会长、监委会委员及其他参会人员在东北证券党委书记、董事长李福春和党委副书记、监事长杨树财的陪同下参观了东北证券投资者教育基地。工作人员详细讲述了中国资本市场40年波澜壮阔的发展历程，介绍了投教基地成立以来为践行中国证监会倡导的“教育，公益，服务”理念所开展的系列投教活动，并传递了东北证券借“蝴蝶”效应之势，不断延展投教事业的广度和深度，实现“美丽蝶之舞，美好中国梦”目标的心愿。

随后，全体人员抵达东北证券总部进行主题交流座谈。何龙灿副会长介绍了举办本次“走进上市公司”活动的目的和上市公司协会监委会的工作定位和职责，并阐述了中国上市公司协会在服务、支持、引导上市公司监事会工作方面的重要方向：一是致力于上市公司治理机制建设，进一步建立健全上市公司监事会工作制度体系；二是希望继续发挥上市公司协会监委会的“桥梁”作用，为上市公司监事会、监事办等各层级机构搭建更多的交流平台，推动上市公司监事会实现更好发展。

与会委员纷纷发言，主任委员邢洪金认为企业快速发展对监事的履职要求越来越高，未来需推动公司监事会向更专业化的方向努力；副主任委员蒋文春表示公司监事会应当做好自身制度建设，对公司内控、财务、重大投资等重大方面的决策与落实情况应当充分关注并积极参与；副主任委员张少华提出上市公司监事会应当“知微见著、一叶知秋”，通过有效的协同机制帮助公司及时发现问题并从根源上解决问题。

东北证券党委书记、董事长李福春介绍了公司的发展历程、发展理念、经营特色和企业文化，提出客户至上、员工为本、稳健为基、资本为重、科技为先、回报为义的“六为”共识，面向客户，面向未来推动公司创新发展。党委副书记、监事长杨树财分享了东北证券监事会的工作思路、工作实践与工作成果，并强调监事会工作的定位应当是监督寓于服务、寓于管理，从事后向事前转变，以健全完善的监督、评价制度体系，保障监事履职更加专业、有效。

国泰君安、浙数文化、山东黄金、海通证券、宁波银行、新希望等公司监事会（副）主席也分别就监事会如何在提高公司治理水平、提升上市公司质量中发挥作用进行了深入交流。